社保代缴存在很多风险，江苏华英汇人力资源开发股份有限公司提醒广大中小企业在进行相关业务时应该多加注意流程的规范和程序的正规性。那么社保代缴存在怎样的风险呢？
一、熟人关系风险。社会保障局等国家行政机关各项事务都有正规流程与规章制度可循，不要迷信相信所谓内部的人情关系省钱或被操作人员自己主观判断误导，所有事务都是基于政策法规的前提下操作。当客户遇到社保代缴政策风险，江苏华英汇人力资源开发股份有限公司会根据具体情况给出具体解决方案，以保证客户的权益。
二、款项支付风险。目前社保代缴行业服务费价格从50——300不等，有人会贪图便宜，而选择价格低的代理公司，结果导致了没能参保、钱财被骗的境况。社保代理行业所收取的款项包含社保代收费用和服务费两部分，若有公司收取其他费用，请客户谨慎选择。江苏华英汇人力资源开发股份有限公司凭其优良的服务质量逐渐建立起行业服务标准，成为人力资源服务行业内的标杆。
三、各类使用期限风险。社保所有事务都有一定的“空白期”，也就是社保局内部的数据或流程运行期限，比如社保网上查询时间约为1-2个月才能显示，社保中断2-3个月社保卡实时结算恢复等期限风险，要提前预知到时间对您所需要事务造成的影响冲击。
当然，凡事有利有弊，社保代缴公司也存在一定的经营风险，比如客户在大病的情况下参保以骗取医疗保障金的行为，一旦查处，将给公司带来一定损失。所以，华英汇在此提醒，在办理社保代缴服务的同时应考虑到风险的潜在性，并选择正规公司将风险降到最低。